Новости

Вопросы оказания платных медицинских услуг

11.04.2023
Оставить комментарий
< 1 мин.
0

Может ли частная медицинская организация оказывать платные медицинские услуги клиенту, если он не представляет персональные данные? Эксперт прокомментировал.

Субсидии на стимулирование занятости

11.04.2023
Оставить комментарий
< 1 мин.
0

Уточнены основания для частичной компенсации затрат работодателя на выплату заработной платы работникам из числа трудоустроенных граждан. Речь идет о гражданах, которые переехали для трудоустройства у работодателя, включенного в перечни организаций, испытывающих потребность в привлечении работников, по востребованным профессиям (должностям, специальностям) из других субъектов РФ или других муниципальных образований того же субъекта РФ в случае, если муниципальное образование, из которого переехал работник, и муниципальное образование, где расположен работодатель, не граничат и расстояние между границами указанных муниципальных образований не менее 50 километров.

Запись в графе 7 ЕФС-1, если работник уволился по собственному желанию

11.04.2023
Оставить комментарий
< 1 мин.
0

Подраздел 1.1 раздела 1 формы ЕФС-1 представляется в том числе в случае увольнения сотрудника. Нужно ли в графе 7 «Причины увольнения, пункт, часть статьи, статья ТК» указывать соответствующую увольнительную статью Трудового кодекса или достаточно кода? Разъяснено, как должна выглядеть запись в графе 7 ЕФС-1, если работник уволился по собственному желанию.

Интересные дела по трудовым спорам

11.04.2023
Оставить комментарий
< 1 мин.
0

За первые месяцы 2023 года в системе КонсультантПлюс появилось около 1 700 новых определений КСОЮ по трудовым спорам. Мы отобрали интересные дела, в которых кассация не согласилась с нижестоящими судами. Расскажем про оплату дополнительных работ, материальную ответственность, годовую премию при увольнении.

Выдача работнику копии ЛНА по его запросу

11.04.2023
Оставить комментарий
< 1 мин.
0

Возможно ли вопрос о выдаче работнику копий ЛНА в целях ст. 62 ТК РФ разрешать работодателю по своему усмотрению и не направлять копии ЛНА, а работнику указать на существующую возможность ознакомления с ними в установленном порядке? Эксперт Минтруда ответил на вопрос.

Подпись кадровых документов факсимиле

11.04.2023
Оставить комментарий
< 1 мин.
0

Поскольку директора организации часто не бывает на месте, он хочет издать приказ о том, что кадровые документы будут подписываться факсимиле. Можно ли так сделать? Минтруд разъяснил.

Расчет численности работников

11.04.2023
Оставить комментарий
< 1 мин.
0

Количественная характеристика персонала на предприятии измеряется такими показателями, как списочная и среднесписочная численность работников. Каждый вид численности используется для различных целей. Как? Расскажут в фирменном материале от издательстве «Главная книга» – Типовой ситуации.

11.04.2023
Оставить комментарий
< 1 мин.
16

У нас готов график семинаров-тренингов на апрель.

Изменения в Единых рекомендациях по оплате труда в 2023 году

06.04.2023
Оставить комментарий
< 1 мин.
0

Ежегодно на основании ст. 135 ТК РФ Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений разрабатываются Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений. Они учитываются Правительством РФ, органами государственной власти субъектов РФ и органами местного самоуправления при определении объемов финансового обеспечения деятельности государственных и муниципальных учреждений и разработке законов и иных нормативных правовых актов по оплате труда работников указанных учреждений.

Определение типа контрагента в целях применения КОСГУ

06.04.2023
Оставить комментарий
< 1 мин.
0

В статье поговорим о том, в каких целях учреждению необходимо определять тип контрагента, с которым ведутся расчеты. Назовем основания для отнесения контрагентов к каждому из типов в целях бюджетной классификации. Также расскажем, на какие подстатьи КОСГУ относятся расчеты учреждений с контрагентами разных типов.